Junior Recruiter (m/w/d)

Das erwartet dich:

Wir von Kapten & Son kreieren Produkte für jede Lebenslage. Mit unseren Rucksäcken, Uhren, Sonnenbrillen, Brillen & Accessoires ermutigen wir Menschen, mutig, dynamisch, leidenschaftlich, passioniert und offen zu sein – Charakterzüge, die jede*n hier bei Kapten & Son ausmachen. #BeKapten.


Unsere Arbeit ist geprägt von Leidenschaft und Dynamik und dem immer vorhandenen Willen, besser zu sein als gestern. Wir sind mutig, Dinge zu verändern, uns auf neues Terrain zu wagen und Verantwortung zu übernehmen. Wir arbeiten gemeinsam an dem Ziel zu einer der erfolgreichsten Lifestyle Marken Europas zu werden.


Wie schaffen wir das? Mit über 150 smarten Mitarbeiter*innen, Motivation bis in die Zehenspitzen und überdurchschnittlicher Hands-on-Mentalität jedes Einzelnen. Unsere Produkte sind weltweit vertreten, wir haben 6 eigene Stores und über 1 Mio. Fans auf Social Media.

Du möchtest ein Teil von uns sein und dich vom Kapten Spirit anstecken lassen? Dann bewirb dich als Junior Recruiter (m/w/d)!


  • PEOPLE & CULTURE wird bei uns groß geschrieben! Deshalb wirst du zunächst in die liebevolle HR Welt bei Kapten & Son eingeführt und übernimmst nach kurzer Zeit deinen eigenen Verantwortungsbereich
  • Du bist verantwortlich für das Recruiting unserer Praktikant*innen- und Werkstudent*innen-Positionen. Im Detail bedeutet dies:
    • Du identifizierst die richtigen Recruiting Kanäle und veröffentlichst die von dir kreativ getexteten Job Inserate im Kapten-Stil
    • Nach Bewerbungseingang bist du der erste Touchpoint für unsere Talente und wirst so zum Aushängeschild des Unternehmens für zukünftige Kaptens
    • Du koordinierst Bewerbungsgespräche und führst diese eigenverantwortlich mit unseren Fachabteilungen durch
    • Jegliche Bewerber*innen Kommunikation geht über dich
  • Du übernimmst auch administrative Aufgaben wie die Vertrags- und Zeugniserstellung für deine Hires
  • Du bist zuständig für die Vorbereitung und liebevolle Durchführung unseres Onboardings und ermöglichst unseren neuen Kaptens den bestmöglichen Start in unserer Crew


Was uns noch wichtig ist: 

Im gesamten Recruiting Prozess und darüber hinaus ist uns Wertschätzung besonders wichtig. Daher achten wir vor allem auf eine schnelle time-to-hire und zeitnahe Zu- und Absagen. Dies erfordert eine hohe Kommunikationsstärke und keine Angst vorm Telefonieren. Kein Problem für dich? Dann lies jetzt weiter.

Das bringst du mit:

  • Du hast entweder eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit dem Schwerpunkt Personal, einen Bachelor in Personalmanagement, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation?
  • Du bringst bereits erste Erfahrungen im Recruiting mit?
  • Du bist überdurchschnittlich empathisch, hast eine ausgezeichnete Menschenkenntnis und verfügst darüber hinaus über eine hohe Kommunikationsstärke?
  • Du arbeitest sehr strukturiert und Interview Marathons machen dir nichts aus?
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch?


Du schreist jetzt laut „Ja!“? Dann lass uns dir noch kurz verraten was dich erwartet:

Wir bieten neben nahezu unbegrenztem Wachstumspotential und Eigenverantwortung von Tag 1 vor allem ein Umfeld, in dem du zur Höchstform auflaufen kannst. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien, Rabatte für unsere Produkte, ein Fortbildungsbudget sowie eine vergünstigte Urban-Sports Mitgliedschaft. Zudem gibt es in unserem Büro mit wunderbarem Rheinblick eine Getränke Flat, frische Obstkörbe, eine Gin Bar sowie vergünstigtes Frühstück und Mittagessen in unserer eigenen Gastronomie.

→ Mehr Infos rund um unseren Arbeitsalltag gibt es auf Instagram: @kaptenandson.career !


Friederike freut sich auf deine Bewerbung mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.